إطلاق برنامج إدماج الموظفين الجدد في وزارة النقل: الوزير قيوح يكشف التفاصيل!

النقاط الرئيسية

إطلاق البرنامج

في إطار سعيها المستمر لتطوير مواردها البشرية، أطلقت وزارة النقل واللوجيستيك، يوم الثلاثاء، برنامج إدماج جديد للموظفين الجدد، تحت شعار « نسخة 2025″، خلال حدث رسمي في الرباط.

تفاصيل البرنامج

هذا البرنامج يستهدف **50 موظفًا** تم تعيينهم حديثًا في السنة المالية 2024، وينقسم إلى فئات مختلفة مثل **المهندسين**، **المتصرفين**، و**التقنيين**، بهدف تعزيز **كفاءاتهم**.

عرض المشاريع والسياسات

سيتمكن الموظفون الجدد من التعرف على **مشاريع الوزارات** والسياسات التي تتبعها، مما سيعزز من قدرتهم على فهم آلية العمل الحالية.

مقاربة إدماج شاملة

في تصريح له، أكد الوزير عبد الصمد قيوح على أهمية العنصر البشري في الإدارية الحديثة ودوره في تعزيز **التحولات الكبرى** التي يشهدها المغرب في ظل القيادة الحكيمة للملك محمد السادس.

أهمية قطاع النقل واللوجيستيك

يرى الوزير أن قطاع النقل يشكل أحد **الأعمدة الحيوية** للاقتصاد الوطني، حيث يسهم في تعزيز المنافسة وتيسير حركة الركاب والبضائع.

رسالة الوزير للموظفين الجدد

وجّه الوزير ثلاث رسائل أساسية للموظفين الجدد:

• الالتزام **بقيم المرفق العام**.
• المبادرة وابتكار **حلول جديدة**.
• التعلم المستمر كأداة **لتطوير الأداء**.

تسهيل الاندماج

أعرب زكرياء المدهوص، موظف جديد، عن **سعادته** بإطلاق هذا البرنامج، حيث سيمكن الموظفين من الاندماج بشكل أسهل ويشجع على الشعور بالانتماء.

استفادة من التجارب

من جهتها، أكدت هاجر أزرقوق على أهمية البرنامج في تقديم توجيهات واضحات ودليل للموظفين الجدد لتسهيل **اندماجهم المهني**.

تكريم الأطر

بعد إطلاق البرنامج، تم تكريم أعضاء الوفد المغربي المشاركين في الدورة 42 لمنظمة الطيران المدني الدولي (إيكاو)، تقديرًا لجهودهم.

قائمة المكرمين

شملت قائمة المكرمين:

• سورية عثماني – سفيرة المغرب بكندا
• صالح شكري – الممثل المنتخب للمملكة بمجلس المنظمة

الأسئلة الشائعة (FAQ)

ما هو هدف البرنامج؟

تحسين قدرات الموظفين الجدد وتعزيز إدماجهم.

ما عدد الموظفين الذين يستفيدون من البرنامج؟

يستفيد 50 موظفًا جديدًا.

من هو الوزير الذي ترأس اللقاء؟

الوزير عبد الصمد قيوح.

كم يستمر البرنامج التدريبي؟

يمتد البرنامج لمدة أسبوعين.

اقرأ أيضا